זכויות הורים לילדים עם צרכים מיוחדים בעבודה – מעודכן יולי 2025
איסור אפליה
לפי חוק אסורה אפליה בתהליכי מיון, העסקה ובפיטורים של עובד עקב מוגבלות ילדו.
היעדרות מעבודה
ימי היעדרות
הורים לילדים עם מוגבלות קבועה שעובדים שנה לפחות במקום העבודה, זכאים להיעדר עד 18 ימים בשנה לצורך מתן סיוע אישי לילדם על חשבון ימי החופשה או המחלה שלהם לפי בחירתם. ימי מחלה ישולמו החל מהיום הראשון להיעדרות.
העובד יהיה זכאי להיעדר 18 ימים נוספים בשנה (סה"כ 36 ימי היעדרות) במקרים אלו:
- בת הזוג של העובד לא נעדרה מעבודתה (שכירה/עצמאית) לצורך ליווי הילד/ה
- העובד הוא הורה עצמאי (הורה יחיד)
- הילד נמצא בחזקתו הבלעדית של העובד
שעות היעדרות ללא ניכוי שכר
בנוסף לימי ההיעדרות, הורים לילדים עם מוגבלות קבועה שעובדים שנה לפחות במקום העבודה זכאים לשעות היעדרות לצורך מתן סיוע אישי לילדם. שעות אלה יהיו על חשבון המעסיק והעובדים יקבלו תשלום כאילו עבדו בעת ההיעדרות ללא ניכוי מימי החופשה או המחלה של העובד.
עובד במשרה מלאה זכאי ל – 52 שעות היעדרות ועובד במשרה חלקית זכאי לחלק היחסי בהתאם לחלקיות המשרה.
הזכאות ניתנת לכל אחד מהורי הילד (מעל ותק של שנה). בסך הכל עומדות לרשות התא המשפחתי עד 104 שעות בשנה להיעדרות לצורך סיוע אישי על חשבון המעסיק.
הורה שניצל את כל השעות שהוא זכאי להן וזקוק לשעות היעדרות נוספות לצורך הסיוע האישי יוכל לקבל את השעות שבן/בת זוגו זכאי להן, כולן או חלקן, אם בן/בת הזוג לא ניצל/ה אותן ומסכימ/ה להעברתן.
התאמות מיוחדות
הורים לילדים עם צרכים מיוחדים זכאים מכוח חוק, להתאמות מיוחדות, על המעסיק מוטלת חובה לבחון את ההתאמות ולבצען ככל שלא מדובר בנטל כבד או בפגיעה בדרישות המהותית של התפקיד.
תוספת נקודות זיכוי במס הכנסה
מס הכנסה מעניק 2 נקודות זיכוי להורים לילדים עם מוגבלות (כולל בוגרים מעל גיל 18) בהתאם לתנאי הזכאות. שווי ההטבה הוא 5,808 ₪ לשנה ו-484 ₪ לחודש
התפטרות בדין מפוטר
במקרים מסויימים, זכאי הורה לילד עם צרכים מיוחדים להתפטר בדין מפוטר, לעתים גם ללא מתן הודעה מוקדמת להתפטרות. התפטרות כזו מזכה את העובד בדמי אבטלה ללא תקופת המתנה.
פיטורים
לפי חוק, כאשר מוכרז מצב חירום, אין לפטר עובדים שאינם מוגדרים עובדים חיוניים, אם הם הורים לילד (עד גיל 21) עם צרכים מיוחדים והמסגרת החינוכית סגורה.
לפי חוק, אסור לפטר עובד שהוא הורה לילד עם מוגבלות (בכל גיל) בשל מוגבלת הילד ופיטורים כאלו עלולים להוות אפליה אסורה.