
התעמרות בעבודה – מניעה וטיפול בהתנכלות תעסוקתית
מהי התעמרות בעבודה או התנכלות תעסוקית? התעמרות בעבודה או התנכלות תעסוקית היא התייחסות מבזה או משפילה כלפי אדם לרבות באמצעות צעקות, קללות, האשמות שווא, או הפצת שמועות מזיקות; שיבוש יכולתו של אדם לבצע את תפקידו, לרבות באמצעות הצבת דרישות בלתי סבירות, שליטה הדוקה באופן בלתי סביר על פעילותו במסגרת עבודה או הצרה של סמכויותיו מטעמים בלתי ענייניים; הטלת משימות שמטרתן מילוי צרכיו האישיים של אחר ושאינן נוגעות לתחומי תפקידו; הכפפתו של אדם לאווירה של פחד ואיומים; ייחוס הישגיו והצלחותיו של עובד לעובד אחר או ייחוס לאדם כישלונות לא לו; נקיטת פעולות שיש בהן כדי להוביל לבידוד מקצועי או חברתי של האדם; נקיטת פעולות שיש בהן כדי לפגוע באופן בלתי סביר בפרטיותו של האדם. התנהגות מטרידה ומשפילה שאינה פיזית, המופנית כלפי עובדים באופן חוזר ונשנה